杨广停顿了一下接着说道:“第三,我们公司起家就在北京,许多的人脉更是从北京发展起来的,可以说华北是我们公司的根。在寻求问题的解决上,华北地区有着其独一无二的人脉优势,尤其是我们的老总,在华北地区有许多的产业,相比于其它地区来说,华北有着更好的人文环境。第四,伴随着国家政策的落实,华北已经成为了我国政府准备重点扶持的地区,京津冀经济圈已经成形,环渤海经济圈也已开始落实,华北地区一定会成为今后中国发展的重要动力引擎,在北京成为世界级大都市后,华北需要更多的城市崛起,相信不久的将来,国家还会出台更多更完善的政策去支撑华北经济发展的一体化。所以说华北还有着国家政策方面的优势。因此,这就需要我们公司重视华北,挖掘华北地区的销售潜力。当然,这并不是说其他的地区不好,只是在对比中,华北有着更明显的优势。此次改革在华北推行之后,我们会进行研究和分析,一旦成功,就会马上推行到全国。所以说各个大区的经理不要因为试点选择在了华北就有所懈怠,也许用不了几个月,全国都要进行相应的改革,大家必须做好充分的心里准备和行动准备。”
杨广停顿了一下紧接着又问道:“大家对此次改革还有什么异议吗?”
各个地区的经理之前基本就已经知道了,改革将会选定在华北,因此一个个的都摇了摇头,表示没有其他异议。
“那好,我先介绍一下华北地区改革试点的粗略思路。”杨广说道:“此次选定设立分公司的省,包括天津、河北、山东、山西和除********以外的内蒙古地区,分公司地点都设在省会城市,分别是天津、石家庄、济南、太原和********。设立的时间会分批进行,具体时间和细节还有待进一步的研究。分公司设立之后,需要更多的员工入住,好在这次公司招进了不少的销售人员。为了顺利地推进华北地区改革,各个地区有经验的员工会有很多被分派到华北地区来。这些新员工们就要交给其他地区的经理们来培养了。各个大区经理,你们要好好带带这些新人,争取半年时间就能出成绩。我和王经理也会把主要的精力放在华北地区,这半年,我们可能就要常住孟浩所管辖的地区了,其他地区经理们一定要更加努力地洞察市场动向,身上多压些胆子,做好华北地区改革的配合工作。”
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